RESPONSABILITE DE LA DIRECTION GENERALE MANTION 

Fidèle à ses valeurs qui font son histoire, et acteur économique responsable, Mantion agit dans le respect d’une politique générale d’entreprise qui repose sur 

  • Une démarche de qualité globale 
  • Une éthique sociale 
  • Une démarche de développement durable. 
     

1.  une démarche de qualité globale : 
 

MANTION, par sa politique qualité, a la volonté de garantir à ses clients une organisation qui assure un niveau de qualité constant, conforme aux attentes de ses marchés,

Pour y parvenir, Mantion met en oeuvre des outils d’observation et notamment une écoute client, qui lui permet de prendre en compte les attentes de ses marchés.
 

2. une éthique sociale : 
 

L’homme étant la première richesse de l’entreprise, Mantion attache une importance primordiale à la valorisation continue de ses collaborateurs. Plus largement Mantion s’attache à ce que cette vision soit également partagée par ses partenaires. La mise en oeuvre de cette valorisation passe notamment par

  • l’exclusion de toute discrimination sociale.
  • une politique active de Santé et de sécurité au travail,
  • l’accès le plus large à la formation professionnelle.

Le contrôle de la mise en oeuvre de ces engagements est effectué par les organes représentatifs du personnel.

 

3. une démarche de développement durable :
 

Mantion en interaction permanente avec son environnement, est naturellement engagé dans la voie du développement durable, en participant concrètement à l’effort de préservation des équilibres naturels raisonnés de la planète, à l’amélioration de la qualité de vie.

Pour les années 2012 à 2014, Mantion s’est fixé les objectifs suivants :

  • Réduire de manière significative le poids des déchets métalliques ferreux et non ferreux de l’entreprise,
  • Identifier et conduire de manière continue des actions en faveur du développement durable (au minimum deux actions par an).

La mise en oeuvre de cette politique générale conduit Mantion à identifier des plans d’actions annuels qui constituent des objectifs d’amélioration continue, qu’elle s’attache à respecter.


Mantion consacre des moyens significatifs à la mise en oeuvre de ces politiques, et à leur management. Ces politiques sont animées et coordonnées par le coordinateur Qualité et environnement directement rattaché à la direction générale Mantion.
 

Enfin, pour renforcer l’efficacité de ces politiques, Mantion appelle l’ensemble des collaborateurs, et partenaires de l’entreprise à s’engager auprès d’elle, dans leur mise en oeuvre.

Le 1er juin 2012
Denis Schnoebelen
Président

 

 

 

MANTION soucieux de vous apporter la meilleure prestation, tant au niveau de ses produits que de son organisation est certifié conforme aux exigences de la norme : EN ISO 9001 et EN ISO 14001.

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